Ukoliko poslodavac želi da mu oglas za potražnju redovitih učenika za rad objavimo na našoj web stranici, isti može u pdf formatu poslati na adresu ucenici.servis@gmail.com

Poslodavac je dužan popuniti ugovor sa stvarnim brojem sati rada, iznosom zarade učenika i opisom poslova te svojim potpisom i pečatom i ovjeriti sve primjerke ugovora.

Ugovor koji nije popunjen i ovjeren na gore opisan način, vratiti će se poslodavcu na ispravak.

Nakon pravilno popunjenog i ovjerenog ugovora poslodavac može jedan primjerak uručiti učeniku, a ostale primjerke dostavlja Učeničkom servisu redovnom poštom ili osobnom dostavom na portu škole. U slučaju kada je poslodavac dao suglasnost za dostavu računa elektronskom poštom prvi primjerak (original) ugovora ostavljaju sebi, jedan je potrebno uručiti učeniku, a jedan se dostavlja poštom ili osobno u Učenički servis na obračun.

Nije moguće dostaviti ugovor na obračun prije obavljenog posla (razdoblja rada navedenog u ugovoru), već tek nakon, a analogno tome nije moguće isplatiti zaradu učeniku prije obavljenog posla.

Ukoliko poslodavac želi dostavu računa elektroničkim putem, na obrascu Obrazac Poslodavac – evidencijski list i uputnica 2019 upisuje e-mail adresu na za to predviđeno mjesto u obrascu.

Prema čl.80. Zakona o porezu na dodanu vrijednost, računom se smatra i račun izdan i poslan u elektroničkom obliku ako postoji suglasnost primatelja za prihvat takvog računa.

U našem slučaju, a poštivajući odredbe spomenutog zakona kao i drugih pozitivnih zakonskih propisa, računi će se kreirati u našem informacijskom sustavu i u pdf obliku dostavljati na e-mail adrese poslodavaca koji su potpisali suglasnost za prihvat takvog računa. To je zapravo račun u papirnatom obliku poslan elektroničkim putem.

Ukoliko se poslodavac odluči za dostavu računa elektroničkim putem, isti mu se neće dostavljati i redovnom poštom.

Poslodavci koji žele dostavu računa elektroničkim putem, nakon popunjavanja ugovora, prvi primjerak (original) ostavljaju sebi, jedan je potrebno uručiti učeniku, a jedan se dostavlja poštom ili osobno u Učenički servis na obračun. Nakon obračuna ugovora poslodavci će na e-mail adresu uz račun dobiti i skenirani primjerak ugovora.

Priopćenje Ministarstva gospodarstva, poduzetništva i obrta Republike Hrvatske

Učenici su osigurani od posljedica nesreće na radu i profesionalnog oboljenja kao osobe osigurane u posebnim okolnostima odnosno riječ je o obveznom osiguranju sukladno slijedećim propisima:

• Zakon o obveznom zdravstvenom osiguranju – za slučaj ozljede na radu i profesionalne bolesti (temeljem prijave/odjave koju Učenički servis dostavlja Hrvatskom zavodu za zdravstveno osiguranje)
• Zakon o mirovinskom osiguranju – za slučaj smanjenja radne sposobnosti uz preostalu radnu sposobnost te djelomičnog ili potpunog gubitka radne sposobnosti i tjelesnog oštećenja nastalih zbog ozljede na radu ili profesionalne bolesti.

Prema Zakonu o doprinosima za obvezno osiguranje učenika plaćaju se dva doprinosa:

• Poseban doprinos za zaštitu zdravlja na radu po stopi od 0,5 %
• Poseban doprinos za mirovinsko osiguranje za osobe osigurane u određenim okolnostima po stopi od 5%

Obveznik uplate oba doprinosa je Učenički servis koja posreduje u zapošljavanju učenika.

Osnovica za obračun doprinosa je svaki pojedinačni primitak koji se isplaćuje učeniku, a koji se naplaćuje od poslodavca.